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Descripción de la oferta
Importante empresa dedicada a infraestructura y construcción de campamentos e instalaciones de faena, se encuentra en búsqueda inclusiva de profesionales con experiencia como Camp Manager. La postulación se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la ley 21.015. Si requieres algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación en igualdad de oportunidades (Ley 20.422).
Objetivo:
El cargo de CAMP MANAGER es el responsable de ejecutar los proyectos de servicios de campamentos, asegurando que el servicio cuente con un soporte logístico y operativo sustentable para el desarrollo de las actividades en términos de costos, calidad, cantidad y oportunidad.
Sus principales funciones serán:
Planificar, ejecutar y controlar el soporte en materias de Medio Ambiente, Seguridad y Salud Ocupacional en los servicios entregados por la empresa, en el marco del Sistema de Gestión Integrado establecido por la empresa o el cliente.
Apoyar en la identificación y solicitud de las necesidades de compras y contrataciones para proyectos.
Administrar y mantener de manera ordenada la información administrativa de los proyectos y de contratos de apoyo de terceros a su cargo.
Apoyar a los proyectos en todas las actividades administrativas relacionadas con la gestión de los contratos de servicios de terceros.
Apoyar el control presupuestario y en el control de avance físico/financiero de contratos de terceros de los proyectos bajo su responsabilidad.
Planifica y asigna las actividades del personal a su cargo
Coordina y supervisa los trabajos de operación de campamentos, en los servicios de alimentación, aseo, mantención, logística, abastecimientos, etc.
Supervisa el mantenimiento de las instalaciones.
Ordena y supervisa la reparación de equipos.
Retroalimenta al área de mantención para una efectiva acción preventiva y correctiva.
Elabora notas de pedidos de materiales y repuestos.
Suministra al personal los materiales y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas.
Rinde información al jefe inmediato, de los servicios entregados.
Efectúa inspecciones de las instalaciones para detectar fallas y recomendar las reparaciones pertinentes.
Planifica, coordina y controla el servicio de campamento en terreno.
Inspecciona el progreso, calidad y cantidad de trabajos ejecutados.
Detecta fallas, dificultades y/o problemas que se presenten durante la ejecución del trabajo y decide la mejor solución.
Adiestra al personal a su cargo sobre los trabajos a realizar.
Requisitos:
Ingeniero o Técnico en logística, alimentos o carrera a fin. (Administrador Gastronómico. Chef Ejecutivo; Administrador Hotelero)
Mínimo 2 años en tareas de Supervisión
Experiencia con personas a cargo, al menos 2 años
Conocimientos computacionales, principalmente Office
Experiencia en terrenos, en campamentos.
Orientación a terreno
Conocimiento de Costo
Manejo de Minuta
Orientación al cliente interno y externo
Conocimientos computacionales de gestión, análisis de datos e informes de gestión
Conocimiento del rubro de Campamentos.
Experiencia en operaciones.
Salud Ocupacional condición de salud compatible con el cargo.
Resultado del examen pre- ocupacional.
Condiciones:
Horario: 12 horas en turnos de 14x14
Renta: $1.200.000.- Líquido
Lugar de trabajo: Copiapó
Requerimientos
- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
- 2 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, miner, mineria, minero
Hace 11 horas
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Acerca de GRUPO EXPRO
Somos una multinacional de Outsourcing de Procesos, perteneciente al consorcio Outsourcing Inc., con casa Matriz en Japón, cotizada en la Bolsa de Tokyo y con presencia en Asia Pacífico, Oceanía, Europa y América. Tenemos más de 20 años de experiencia en el mercado nacional, con más de 8.000 colaboradores distribuidos en diferentes sectores productivos.
Contamos con presencia nacional a través de nuestras 3 sucursales en Santiago y 7 sucursales en Regiones.
Beneficios de GRUPO EXPRO
Seguros, salud y bienestar
Seguro dental
Seguro de salud
Financieros y Jubilación
Planes de acciones
Familia y paternidad
Trabajar desde casa
Guardería infantil
Jornada reducida o flexible
Vacaciones y tiempo libre
Permiso por fallecimiento de familiar
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Regalos corporativos
Soporte profesional
Planes de capacitación
Evaluación general
4,0
2.582 Evaluaciones
-
5
49%
-
4
26%
-
3
16%
-
2
4%
-
1
5%
-
3,92
Ambiente de trabajo
-
3,68
Salario y prestaciones
-
3,10
Oportunidades de carrera
-
3,41
Director general
Locutor
Actual empleado Coquimbo Diciembre, 2024
Buena empresa la cual gestiona su compromiso,con dichos pagos y además un buen trato con la Srta quién me contacta para ejercer la labor
Lo mejor El talento personal que atesora y jugársela por la marca
A mejorar Exactamente mejoraría los días acortaría el ultimo hasta la mitad de la jornada
Recomienda trabajar aquí
Operaria de bodega
Actual empleado R.Metropolitana Octubre, 2024
buena empresa
Recomienda trabajar aquí
Promotora atención a clientes
Actual empleado Valparaíso Octubre, 2024
Empresa comprometida con sus colaboradores. Puntual en los pagos.
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Operarios/as de producción
Media salarial
$ 453.908 /mes
875 salarios
$ 305.000
$ 630.000
Asistente/a de caja
Media salarial
$ 363.955 /mes
588 salarios
$ 230.000
$ 600.000
Operadores de grúa
Media salarial
$ 531.849 /mes
365 salarios
$ 370.000
$ 650.000
Auxiliar de bodega
Media salarial
$ 424.170 /mes
230 salarios
$ 335.000
$ 556.407
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