Trainer Retail TV AV - Tecnología

Descripción de la oferta

Como empresa, promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.

Objetivo: Nuestro Trainer liderará la planificación, desarrollo, ejecución y evaluación de programas y materiales de capacitación orientados al crecimiento continuo del talento humano. Será responsable de alinear las iniciativas formativas con los objetivos estratégicos de la organización y adaptarlas a la realidad local. Asimismo, mantendrá una comunicación efectiva con los responsables de productos de la marca, promoviendo el aprendizaje colaborativo y el desarrollo integral de los colaboradores.

Funciones:
-Diseñar e implementar planes anuales de capacitación, basados en el análisis de necesidades organizacionales, en coordinación con el equipo de BI

-Ejecutar los programas de capacitación a nivel nacional, incluyendo la planificación, calendarización y monitoreo de rutas de entrenamiento.
-Desarrollar y adaptar materiales formativos, incluyendo manuales, guías, presentaciones y recursos audiovisuales, garantizando su calidad y aplicabilidad.

-Traducir y localizar contenidos internacionales, asegurando su relevancia para el contexto local y el cumplimiento de estándares de calidad.

-Coordinar con responsables de producto, alineando contenidos formativos con sus estrategias y facilitando su participación en sesiones clave.

-Evaluar el impacto de las capacitaciones, mediante indicadores de desempeño, encuestas y análisis de resultados, proponiendo ajustes cuando sea necesario.

-Gestionar recursos y herramientas tecnológicas, administrando presupuestos y optimizando el uso de plataformas e-learning y otros medios digitales de aprendizaje.

Requisitos:
-Formación académica: Título universitario en Psicología, Recursos Humanos, Educación, Administración o carreras afines.
-Formación complementaria en diseño instruccional, localización de contenidos o gestión del aprendizaje.
Mínimo 3 años en roles de capacitación, desarrollo o formación de talento.
-Experiencia comprobada como trainer trabajando con marcas de tecnología u otras áreas de retail
-Diseño de materiales formativos y adaptación a contextos locales.
-Gestión de equipos multidisciplinarios y proyectos transversales.

Condiciones laborales:
-Jornada lunes a viernes
-Trabajo en terreno de acuerdo a plan comercial y de calendario de capacitación organizado
-Renta líquida: $1.200.000
Beneficios: Seguro complementario

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 3 años de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: adiestrador, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist

Hace 2 días (actualizada)