Liquidador de Remuneraciones

Descripción de la oferta

Importante empresa del sector se encuentra en búsqueda de un liquidador de Remuneraciones. Este rol es responsable de asegurar el pago preciso de remuneraciones para una cartera asignada de clientes, siguiendo la planificación mensual y cumpliendo con las normativas legales vigentes.

Principales Responsabilidades:

· Procesar la información de remuneraciones y coordinar con las unidades pertinentes para asegurar el pago correcto de sueldos y cotizaciones.
· Generar y enviar informes de anticipos y sueldos para revisión y validación.
· Preparar informes de facturación y asignar números de folio.
· Generar archivos para pagos previsionales según normativa.
· Publicar liquidaciones de sueldos en el portal de RRHH para acceso de los trabajadores.
· Gestionar libros de remuneraciones y conformar indicadores de gestión mensual.

Formación:
· Técnico en administración de empresas con mención en RRHH/finanzas o Ingeniería en administración de empresas con mención en RRHH/finanzas.
· Experiencia en el área de remuneraciones 6 meses o práctica profesional en el área.
· Conocimientos Técnicos: Excel intermedio y conocimientos en SAP (deseable).

Condiciones laborales:
· Horario: Lunes a Jueves 08:45 a 18:00 hrs. / Viernes 08:45 a 17:00 hrs / Hibrida (1 mes 100% presencial)
· Renta líquida : $650.000
· Almuerzo casino empresa
· Aguinaldos / Seguro complementario de salud

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• años de experiencia

10 de noviembre (actualizada)