Lead Trainer - Santiago.

Descripción de la oferta

¡Es tu momento de Brillar! En Manpower creemos en tu talento y queremos cambiar tu vida a través de un trabajo de calidad. Por eso, tenemos para ti las mejores oportunidades laborales que impulsarán tu éxito. ¿Qué esperas para postular? ¡Te invitamos seguir desarrollando tus talentos con nosotros!, nos encontramos en la búsqueda de un Lead Trainer para importante marca de tecnología.

Propósito del cargo:

El Lead Trainer lidera la planificación, desarrollo, ejecución y evaluación de programas y materiales de capacitación para el crecimiento continuo del talento humano. Se asegura de que las iniciativas formativas estén alineadas con los objetivos estratégicos de la organización y adaptadas a la realidad local. Mantiene una comunicación efectiva con los responsables de productos de la marca, fomentando el aprendizaje colaborativo y una experiencia de desarrollo integral.

Funciones principales:

1. Diseño y Gestión de Planes de Capacitación
• Elaborar planes de capacitación anuales basados en el análisis de necesidades de desarrollo organizacional.
• Coordinar y planificar la ejecución de los programas de capacitación en conjunto con los responsables de área.
• Asegurar la correcta distribución de los programas en modalidad presencial, virtual o híbrida según las necesidades.
2. Desarrollo de Materiales de Capacitación
• Diseñar y crear materiales de entrenamiento (manuales, guías, presentaciones, videos, etc.).
• Traducir, actualizar y adaptar los materiales formativos internacionales a la realidad local.
• Asegurar que los materiales cumplan con estándares de calidad y sean fácilmente aplicables.
3. Gestión y Relación con los responsables de Producto
• Mantener comunicación fluida y efectiva con los encargados de productos de la marca para alinear contenidos formativos con sus estrategias.
• Coordinar la participación de responsables de productos en las sesiones de capacitación para reforzar los contenidos clave.
4. Ejecución y Seguimiento de Capacitación
• Supervisar la implementación de los programas de formación, asegurando la participación activa de los colaboradores.
• Generar reportes detallados del estado y progreso de las capacitaciones, incluyendo métricas de desempeño y retroalimentación, entre otras.

Requisitos del Cargo:

• Título universitario en Psicología, Recursos Humanos, Educación, Administración o afines.
• Formación complementaria en diseño instruccional, traducción de contenidos o gestión del aprendizaje.
• Mínimo 3-5 años en roles de capacitación, desarrollo o formación de talento.
• Inglés: Intermedio-avanzado (requerido para traducción y uso de materiales internacionales).

Te esperamos!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 18 y 65 años

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, adiestrador

Hace más de 30 días

Acerca de Manpower Chile

En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 a...

En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 años en Chile.

Somos reconocidos constantemente por nuestra diversidad, siendo galardonados como el mejor lugar para trabajar para Mujeres, así como por nuestra prioridad con la inclusión e igualdad. En 2020 ManpowerGroup fue nombrada una de las compañías más éticas del mundo por undécimo año, lo que confirma nuestra posición como la marca elegida para la gran demanda de talento a nivel mundial.

Contamos con 10 Unidades de Negocio, con presencia en las principales ciudades del país: Antofagasta, La Serena, Viña del Mar, Santiago, Concepción y Puerto Montt, apoyando a más 600 clientes y conectando a miles de talentos con la oportunidad laboral ideal.

Salarios