Jefe/a de Ventas Retail - Colina

Descripción de la oferta

¡ ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO JEFE/A DE VENTAS!En Consultora Teamwork, estamos en búsqueda de Jefe/a de Ventas apasionados y comprometidos para un importante cliente en el sector supermercadista y de retail. ¡Las vacantes están disponibles para tiendas en Colina!¿Cuáles serán tus principales funciones?
-Controlar las acciones de ventas en tu área de responsabilidad, asegurando el cumplimiento de los planes y presupuestos de la compañía y manteniendo los estándares establecidos.
-Coordinarte con las áreas comerciales y de apoyo para garantizar un abastecimiento adecuado en sala y la calidad de los productos.
-Detectar oportunidades de mejora y proponer acciones relacionadas con el surtido y el quiebre de stock.
-Supervisar el uso correcto de activos y maquinarias, garantizando el cumplimiento de políticas y normas de la compañía.
-Gestionar las operaciones diarias, supervisando la gestión de personas en tu área en todos los subsistemas de Recursos Humanos, como capacitación, planificación horaria mensual y retroalimentaciones.
-Asegurar el cumplimiento de los estándares instore y controlar el inventario de productos, proporcionando indicadores de gestión.Horario:
-Turnos rotativos de 2 semanas por horario.
-Jornada de trabajo puede ser 6x1 o 5x2, dependiendo de la tienda.Requisitos:
-Experiencia previa en retail y ventas.
-Haber tenido personas a cargo (Excluyente).
-Deseable formación profesional técnica o universitaria (no excluyente).
-Conocimientos en merma, venta, indicadores de nivel de servicio en góndola, instock, quiebres, control de ajustes, toma de inventarios y control de equipos de trabajo.
-Manejo de Microsoft Office y Power BI a nivel usuario, con experiencia en radiofrecuencia.Beneficios:
-Comisiones variables.
-Contrato directo con la empresa solicitante (con proyección de indefinido).
-Beneficios corporativos (seguros, aguinaldos, convenios, premios y más).Renta líquida: $900.000

¡No dejes pasar esta oportunidad! Si cumples con los requisitos y deseas ser parte de un equipo en constante crecimiento, te invitamos a postular. ¡Esperamos contar contigo!Esta oferta laboral se acoge a la Ley 21.015 de Inclusión Laboral.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 22 y 50 años
• Personas con discapacidad: Sí

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales

1 de diciembre (actualizada)

Acerca de Team-Work

Somos una empresa comprometida con nuestros colaboradores, donde contribuimos efectivamente en los procesos de cambio, clima y desarrollo organizacional de las empresas, fomentado por nuestro equipo de trabajo, asegurando altos estándares de excelencia en los servicios.mportante empresa consultora de RRHH, presente en diversas áreas de negocio.

Salarios