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Grupo Tawa - La Serena, Coquimbo
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Reconocida marca de Tecnología se encuentra en búsqueda de un Jefe de ventas para tiendas propias, que sea responsable del mantenimiento de tiendas, adquisición de herramientas de punto de venta, ingreso de materiales en sistema e implementación de proyectos, además encargado de liderar al equipo de promotores en punto de venta. Principales funciones: Establecer objetivos de venta, realistas y alcanzables. Planificar y ejecutar estrategias de venta para alcanzar los objetivos de venta establecidos. Participar en los procesos de selección, formación y desarrollo del equipo de ventas a su cargo. Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes clave y los socios comerciales. Analizar las tendencias y las técnicas de ventas más adecuadas para identificar oportunidades de crecimiento y hacer ajustes en las estrategias de ventas según sea necesario. Condiciones contractuales: Jornada laboral Full Time Lunes a domingo, turno rotativo 5x2 Renta ofrecida: Renta ofrecida: $1.100.000.- Liquidos (sueldo base + bono por cumplimiento de metas al 100%) Requisitos: Al menos 2 años de experiencia en cargos similares, administrando equipos de trabajo en tiendas de retail. Profesional de carrera de administración o afines Conocimiento de office a nivel básico - intermedio. Dominio de aplicaciones para la gestión de clientes. Planificación y ejecución de planes de venta. Conocimiento de métodos y técnicas de venta. Competencias genéricas (Habilidades, conductas, motivación) Comunicación, proactividad, relaciones interpersonales. Orientación al cliente, Orientación al logro, Planificación y organización, Adaptación y flexibilidad, Autonomía, Visión estratégica. Contrato a plazo fijo, con posibilidades de renovación según desempeño.
Requerimientos
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, branch, sucursal, brand, trademark, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist
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Acerca de Grupo Tawa
Somos expertos en administrar personal y gestionar procesos a través de soluciones empresariales integrales en Atracción de Talento, Outsourcing de Nóminas, Capacitación Corporativa, Servicios Transitorios y Outsourcing de Procesos.
Evaluación general
4.0
106 Evaluaciones
61%
13%
6%
5%
15%
3,74
Ambiente de trabajo
3,74
Salario y prestaciones
3,44
Oportunidades de carrera
3,59
Director general
Auxiliar de aseo
Actual empleado Noviembre, 2025
Exelente empresa y me gustaría perder pertenecer a ustedes
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Patron de.nave menor
Actual empleado Los Lagos Octubre, 2025
Es una gran empresa que valora los conocimientos del trabajador y es capaz de llegar a una fuente laboral que ajusta con el perfil del trabajador, mi evaluación es muy positiva, gracias y felicitaciones por ser una empresa de reclutamiento que sin duda cumple con los requisitos.
Lo mejor Su cercanía humana con las personas
A mejorar No por mi cumple con lo que se necesita para obtener un trabajó.
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Jefe de operaciones
Actual empleado R.Metropolitana Julio, 2025
Muy bueno el hambiente laboral me encanta trabajar en TAWA
Lo mejor Tiene buenos lideres y gram habiente laboral
A mejorar Nada
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Salarios
Operador/a
Media salarial
/mes
213 salarios
Reponedor/a
Media salarial
/mes
107 salarios
Ordenador/a
Media salarial
/mes
52 salarios
Vendedor/a
Media salarial
/mes
41 salarios
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Jefe de Sucursal / Marca de Tecnología / La Serena / ROM
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