Encargado Gestión Persona

Descripción de la oferta

Empresa del rubro servicios para la minería se encuentra en búsqueda de un/a Encargado/a de Gestión de Personas, responsable de coordinar y supervisar los procesos de Recursos Humanos en terreno, asegurando el cumplimiento normativo y una gestión eficiente del personal. Principales responsabilidades: Administrar procesos de remuneraciones y finiquitos. Gestionar relaciones sindicales y fiscalizaciones laborales. Coordinar procesos de reclutamiento y auditorías internas. Supervisar la dotación en faena, velando por el cumplimiento de políticas y procedimientos. Gestionar servicios asociados al personal (campamentos, hotelería y traslados). Realizar análisis y control de costos de mano de obra. Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral vigente. Requisitos: Título profesional en Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín. Mínimo 3 años de experiencia en RRHH en contextos de faena minera. Al menos 2 años liderando equipos o desempeñando roles de jefatura en RRHH. Conocimiento avanzado en legislación laboral. Experiencia comprobable en remuneraciones, finiquitos y auditorías laborales. Manejo de relaciones sindicales. Excel nivel intermedioavanzado. Disponibilidad para sistema de turno 5x2 con alojamiento en campamento. Alta capacidad de análisis, orden y control de gestión.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• años de experiencia
• Licencias de conducir: B
• Disponibilidad de cambio de residencia: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Hace 7 horas (actualizada)