Electromecánico - Proyecto

Descripción de la oferta

Para importante empresa multinacional del rubro farmacéutico estamos en búsqueda de un electromecánico para apoyar en un proyecto de 3 meses inicialmente

Responsabilidades principales:
- Ejecutar mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas de apoyo crítico, instalaciones y equipos de la compañía.
- Diagnosticar fallas en sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos, neumáticos y electromecánicos, ejecutando o coordinando su reparación.
- Cumplir y ejecutar programas de mantenimiento planificado, informando desviaciones o anomalías a la jefatura.
- Reparar, reemplazar, montar y desmontar componentes y piezas, verificando su correcto funcionamiento.

Perfil que buscamos:
- Técnico de Nivel Superior en Electromecánica Industrial, Electricidad, Automatización Industrial o carrera afín
- 2 a 3 años de experiencia en cargos similares
- Interpretación de manuales técnicos

Lugar de trabajo: Quilicura
Beneficios: Bus de acercamiento y colación
Horarios: Turnos rotativos de mañana y tarde: Lunes a viernes de 7:45 a 17:30 y de lunes a viernes de 17:00 a 01:30 hrs.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 2 años de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: project

Hace 6 días (actualizada)

Acerca de Michael Page

Somos una organización inglesa de reclutamiento especializado de profesionales. Con mas de 50 años de experiencia y acciones en la Bolsa de Valores de Londres, contamos con una estructura global que garantiza resultados de alto nivel.
Llegamos a Chile en el año 2010 y gracias a la confianza de nuestros clientes y candidatos, durante estos años hemos logrado contar con mas de 9 divisiones especializadas. Trabajamos de forma consistente a nivel global, con altos estándares de calidad y compar...

Somos una organización inglesa de reclutamiento especializado de profesionales. Con mas de 50 años de experiencia y acciones en la Bolsa de Valores de Londres, contamos con una estructura global que garantiza resultados de alto nivel.
Llegamos a Chile en el año 2010 y gracias a la confianza de nuestros clientes y candidatos, durante estos años hemos logrado contar con mas de 9 divisiones especializadas. Trabajamos de forma consistente a nivel global, con altos estándares de calidad y compartiendo los mismo valores. Nuestra estrategia es la especialización, de cada marca, división y consultor, está especializado para ayudar a nuestros clientes a llegar al talento adecuado.

Salarios