Electromecánico en Mantenimiento Industrial Fábrica Macul Nestlé

Descripción de la oferta

¿Quieres ser parte de una compañía líder mundial en alimentos? En Nestlé Macul tenemos una gran oportunidad para ti: buscamos un Electromecánico para nuestra Fábrica en Macul. Requisitos Formación: Técnico de Nivel Superior, CFT o Ingeniero de Ejecución en Automatización, Electricidad, Electrónica, Mecatrónica o áreas afines. Experiencia: 1-2 años en mantenimiento eléctrico o mecánico industrial. Manejo de SAP: Nivel medio (módulo AMM). Conocimientos deseables: SAP, TPM, NCE, mantenimiento eléctricas/mecánicas, planes de mantenimiento. Disponibilidad: Turnos rotativos. Principales funciones: Mantener y mejorar la documentación técnica eléctrica y mecánica (planos, diagramas, procedimientos y registros) Apoyar el diseño, implementación y puesta en marcha de proyectos y mejoras técnicas. Proponer soluciones que aumenten la eficiencia de los procesos productivos. Participar en la elaboración y ejecución de planes de mantenimiento junto a planificación, programación y GTM. Colaborar activamente en actividades de TPM/NCE: IVPH, ADA, 5S, capacitaciones y mejora continua. Cumplir estándares de calidad, seguridad, inocuidad, salud ocupacional y medio ambiente. Identificar riesgos y aplicar protocolos de seguridad (LOTO, permisos de trabajo, predictor de riesgos). Competencias técnicas Mantenimiento: Alto Servicios Industriales: Básico/medio E&A: Alto Proyectos: Básico Ingeniería General: Básico SAP AMM: Medio Reconocimientos de fallas eléctricas o mecánicas en forma oportuna Habilidades para el uso de herramientas, maquinas e instrumentos.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• años de experiencia

Palabras clave: maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento, industry, industrial, industria

Hace 12 horas (actualizada)

Acerca de Nestlé Chile S.A

Nuestra empresa es líder en alimentos a nivel mundial y nos preocupamos en que nuestros productos sean de calidad para toda nuestra gama de clientes además nuestro objetivo es estar a diario en la alimentación del grupo familiar. Creemos en el poder de la diversidad para enriquecer nuestros equipos y fortalecer nuestra cultura organizacional. Fomentamos un entorno laboral basado en el respeto, donde cada persona es valorada por lo que aporta, sin importar su origen, identidad o discapacidad. En ...

Nuestra empresa es líder en alimentos a nivel mundial y nos preocupamos en que nuestros productos sean de calidad para toda nuestra gama de clientes además nuestro objetivo es estar a diario en la alimentación del grupo familiar. Creemos en el poder de la diversidad para enriquecer nuestros equipos y fortalecer nuestra cultura organizacional. Fomentamos un entorno laboral basado en el respeto, donde cada persona es valorada por lo que aporta, sin importar su origen, identidad o discapacidad. En este sentido, y en cumplimiento de la Ley N° 21.015, buscamos impulsar la inclusión de personas con discapacidad y nos comprometemos a implementar ajustes razonables en el proceso de selección, en el puesto de trabajo, y a lo largo de todo el ciclo laboral.

Salarios