Asistente de RRHH - Modulo atención a colaboradores/as internos

Descripción de la oferta

En RBU, promovemos equipos diversos e inclusivos y colaborativos, entregando la igualdad de oportunidades. Nos movemos contigo en el desarrollo de las personas y es por este, motivo que te estamos buscando a ti para ser parte de nuestro equipo.

Sé el/la nuevo/a Asistente de Personas, para incorporarse a la Gerencia de Personas. Tu desafío será canalizar y responder de manera eficiente los requerimientos de las personas de manera integral y dirigida al servicio, ejecutando procesos administrativos, operativos y de gestión, contribuyendo a mejorar la calidad de vida laboral de los trabajadores y trabajadoras de RBU SANTIAGO S.A


Tus principales funciones serán:

• Atención al cliente interno de manera presencial y virtual, respondiendo de manera eficiente y oportuna a sus requerimientos.

• Ejecutar y gestionar procesos administrativos referentes a: recepción de licencias médicas, cartas de renuncia, permisos administrativos, gestión de sobrecupos, vacaciones, entrega de contratos, liquidaciones de sueldo, asistencia, programaciones semanales/mensuales, certificados de antigüedad y renta, tarjetas bancarias, actualización de datos del personal en sistema payroll y seguros de vida. Verificar e informar con precisión el detalle de bonos voluntarios, entre otros.

• Ejecutar y gestionar procesos sociales, colaborando de manera activa en la entrega de beneficios vigentes y asesorar en materia técnica en temáticas referentes a la caja de compensación y afiliación familiar y Fonasa, entre otros.

• Generar documentación relativa a fiscalizaciones por organismos públicos y privados según plazos determinados por su jefatura.

• Apoyar en todas las acciones del plan de trabajo anual del departamento de calidad de vida.

• Pesquisar casos sociales, laborales y familiares en la atención cotidiana y realizar la atención y derivación correspondiente a las trabajadoras sociales en todo ámbito que pueda afectar la calidad de vida laboral del trabajador o trabajadora.

• Otros que su Jefatura determine como apoyo relevante para la perfecta ejecución del departamento


¿Qué requisitos debes cumplir?

- Técnico Profesional en RRHH, administración o similar.
- Manejo Office nivel intermedio.
- Manejo de legislación laboral vigente
- Al menos 2 años de experiencia ejerciendo funciones similares.

Otros;

- Disponibilidad para trabajar en los distintos cabezales y/o terminales de la organización.
- Turnos administrativos de lunes a viernes.


Forma parte de RBU Santiago, la primera empresa certificada en la norma de Equidad de género en el rubro de transporte, y además parte del grupo Transdev, que opera en 18 países de los 5 continentes, lo que nos convierte en líderes en soluciones de movilidad en todo el mundo.

¡En RBU, todos/as son bienvenidos/as!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh, care

Ayer (actualizada)

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