Analista de RRHH – Experiencia en Minería

Descripción de la oferta

Analista de RRHH Experiencia en Minería
Nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Recursos Humanos para apoyar la gestión integral de personas en una operación minera.

Funciones principales:
-Manejo de plataformas de acreditación minera (acceso y documentación del personal).
-Gestión administrativa del ciclo completo del trabajador: ingreso, documentación, contratos, anexos, licencias, vacaciones, finiquitos, etc.
-Coordinación y apoyo a procesos de remuneraciones.
-Elaboración de estados de pago y facturación a clientes.
-Apoyo operativo a RRHH en terreno y seguimiento de dotación.
-Comunicación con distintas áreas y clientes para resolver requerimientos administrativos.
Requisitos:
-2 a 3 años de experiencia mínima en cargos similares.
-Manejo de plataformas de acreditación tales como: Workmate, Sagemin, MRJ, Certilab, entre otras.
-Conocimiento en facturación y estados de pago (deseable experiencia con clientes mineros).
-Dominio de herramientas Office (Excel intermedio).
-Formación académica en Técnico en Recursos Humanos, Administración de Recursos Humanos, Ingeniería en Administración de RRHH o carrera afín.
-Alta capacidad de organización, autonomía y atención al detalle.
Si cuentas con la experiencia y estás interesado/a en formar parte de un equipo dinámico, postula con nosotros.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 2 años de experiencia

Palabras clave: analyst, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh, miner, mineria, minero

Hace 3 días

Acerca de Claire Joster

Confiamos en nuestra cultura People first y la constante innovación, como pilares para conseguir nuestro principal destino: un encaje perfecto entre candidato y empresa, tanto a nivel profesional como cultural.

Creemos en la cooperación y la cercanía para generar nuevos estilos de liderazgo que se adapten a las características de las generaciones actuales.