Analista de Gestión de Personas (Remuneraciones) - Rubro Financiero Santiago Centro

Descripción de la oferta

Empresa del rubro Financiero, necesita integrar a su equipo de trabajo Analista de Gestión de Personas, quién será responsable de la ejecución del proceso de remuneraciones, administración y gestión de los procesos de contratación.
Responsabilidades:
Gestionar y ejecutar la nómina de pago de remuneración.
Registrar información del colaborador y sus modificaciones en ERP.
Gestión y apoyo en el proceso de ciclo de vida del trabajador.
Velar por el correcto almacenamiento, confidencialidad y orden de la información del área de acuerdo con las normativas y procedimientos establecidos.
Mantener informados a sus clientes internos de manera oportuna las fechas o hitos relevantes de cada proceso, y velar por el cumplimiento de estas.
Gestión y control de asistencia, tramitación de licencias médicas.
Atención de colaboradores.
Apoyo en los proyectos de modernización e implementación de sistemas y estrategias de gestión de personas.
Colaborar en otras funciones relacionadas a su cargo, que le sean asignadas por jefatura Requisitos:
Formación Técnico o Universitaria (Técnico en Administración de RRHH, Ingeniería en Administración de RRHH)
4 años de experiencia en el cargo
Manejo de Office Nivel Intermedio
Experiencia con plataformas para llevar a cabo proceso de remuneraciones, anticipo y finiquito, ingreso de trabajadores, carga de documentos y gestión de reportería..
Manejo y conocimiento en legislación laboral.
Manejo de INE, declaración de renta, gestión y pago de cotizaciones. Ofrecemos:
Jornada de lunes a jueves de 08:45 a 18:00 y viernes de 08:45 a 17:30.
Seguro Complementario de Salud.
Media tarde libre por cumpleaños
Opción de teletrabajo: 2 días a la semana teletrabajo y 3 días en la oficina.
Movilización y Colación
Contrato a Plazo Fijo (3 meses) y luego Indefinido

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 3 años de experiencia

Palabras clave: analyst, financial

Ayer (actualizada)

Acerca de Táctica Consultores

El principal objetivo de Táctica Consultores, es brindar una asesoría integral y personalizada en nuestros servicios, a través de un enfoque metodológico centrado en la flexibilidad, creatividad y en la integración de las dinámicas organizacionales de nuestros clientes.

Salarios