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XinerLink
Más de 30 días
Más allá de las políticas y normas, estamos convencidos de que incluir personas con discapacidad y extranjeros en nuestros procesos de reclutamiento, propios y para clientes, enriquece nuestra cultura como empresa y nos permite tener otra mirada. Más que querer cumplir los reglamentos, queremos vivir la inclusión.
XinerLink
Más de 30 días
En la actualidad el tema inclusión es predominante en las grandes empresas. Es por eso que preparamos para ti, un pequeño video donde reflejamos los aspectos positivos y ventajas de darle oportunidades a los extranjeros.Los invitamos a ver los testimonios de Patricio Fuentes, Supervisor de APL, Jesús Camaran, Supervisor XinerLink para APL y Kerby Pierré, Chofer de Grúa XinerLink, que queremos compartir con ustedes.Esperamos que lo disfruten.
XinerLink
Más de 30 días
La diversidad forma parte de la cultura de XinerLink. Sabemos por experiencia que una discapacidad, preferencia sexual o nacionalidad no están asociados a un mejor o peor desempeño laboral.Desde el año 2017 tenemos un programa especial de Inclusión y Diversidad. Trabajamos para ser un referente en la industria de RRHH.Nuestra experiencia, trabajo y asesoría están a disposición de nuestros clientes.