Trainer Comercial - Fuerza de Ventas (Retail / Ruta Nacional)

Descripción de la oferta

Estamos en búsqueda de un entrenador que pueda implementar y ejecutar procesos de capacitación comercial y técnica para la fuerza de ventas, asegurando el desarrollo de competencias, estandarización de conocimientos de producto y mejora continua en resultados comerciales a nivel nacional.

Responsabilidades clave
-Diseñar e implementar planes de capacitación para equipos de ventas (presencial y e-learning).
-Ejecutar entrenamientos en sala y en punto de venta (PDV), con enfoque práctico y comercial.
-Detectar brechas de desempeño en terreno y levantar planes de mejora.
-Evaluar conocimientos técnicos y habilidades comerciales de los equipos.
-Desarrollar material de apoyo para la venta (argumentarios, fichas, contenido comercial).
-Gestionar plataformas de capacitación (LMS / Moodle / internas como ARACNE).
-Realizar seguimiento de procesos formativos y asegurar transferencia al puesto de trabajo.
-Generar reportes de gestión e indicadores de capacitación.
-Coordinar con áreas comerciales, trade marketing y jefaturas.
-Evaluar la satisfacción de los participantes durante el proceso de entrenamiento,
mediante la aplicación de instrumentos de medición, con el fin de generar
reportes e indicadores de desempeño para el cliente.

Requisitos excluyentes

Postulaciones que no cumplan estos requisitos no avanzarán:

-Mínimo 3 años de experiencia como Trainer, Capacitador o roles similares en retail o fuerza de ventas.
-Experiencia realizando capacitaciones en terreno (PDV).
-Experiencia en capacitación comercial (no solo inducción o RRHH).
-Disponibilidad para viajar a regiones.

Requisitos técnicos

-Manejo de herramientas de capacitación (presentaciones, dinámicas, evaluación).
-Experiencia en plataformas e-learning (Moodle o similares).
-Excel y PowerPoint nivel intermedio.
-Manejo de indicadores de capacitación (evaluación, satisfacción, desempeño).

Condiciones del rol

-Trabajo mixto: oficina + terreno (visitas a PDV a nivel nacional)
-Alta exposición a equipos comerciales y clientes
-Rol con foco en impacto directo en resultados de venta

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 2 años de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si
• Personas con discapacidad: Sí

Palabras clave: adiestrador, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, cambaceo, sales

Hace 17 horas (actualizada)

Acerca de Salesland

Salesland destaca por se unas de las mejores empresas Multinacionales, líder en el mercado de las telecomunicaciones y Outsourcing. Formamos a la fuerza de ventas de nuestros clientes potenciando sus resultados comerciales.

Salarios