Supervisor Terreno/ Para V y VI

Descripción de la oferta

Oportunidad Laboral: Supervisor de Ventas (Pinturas) Regiones V y VI ¿Eres un líder orientado a los resultados y tienes experiencia en el mundo del retail o construcción? Buscamos un Supervisor de Terreno para prestigiosa marca de pinturas, con el objetivo de liderar nuestras operaciones en las regiones de Valparaíso y OHiggins. Tu Misión: Serás el responsable de asegurar la excelencia operativa y comercial en diversas salas de venta, garantizando que nuestra marca sea la número uno en la mente del consumidor. Responsabilidades Principales: Liderazgo de Equipo: Supervisar, motivar y capacitar a los Asesores de Venta en técnicas de color y aplicación. Gestión de Ventas: Garantizar el cumplimiento de las metas de Sell Out y KPI comerciales. Visual Merchandising: Asegurar que las exhibiciones, cartillas de colores y material POP estén impecables y según los estándares de la marca. Control de Inventario: Realizar levantamiento de stock, seguimiento de quiebres y estrategias de empuje de productos específicos. Relaciones Estratégicas: Establecer vínculos de confianza con gerentes de tienda (Homecenter/Retail) para mejorar la visibilidad de la marca. Análisis de Mercado: Reportar acciones de la competencia y tendencias de ventas a la jefatura. Evaluación: Realizar seguimiento constante del protocolo de atención y evaluaciones mensuales al equipo de PDV. Requisitos: Experiencia comprobable como Supervisor en Retail (idealmente en ferretería, construcción o pinturas). Residencia en la V o VI región con total disponibilidad para desplazarse entre ambas zonas. Disponibilidad de hacer ruta: Los andes, Rancagua, Viña del mar Idealmente contar con movilizacion propia Capacidad analítica para la entrega de informes de gestión. Ofrecemos: Renta Líquida: $950.000 mensuales. + asiganciones por rendir Horario art 22 Estabilidad laboral y pertenecer a una marca líder en el rubro. Herramientas para el desarrollo del cargo. ¿Estás listo para el desafío? Si tienes la energía y la experiencia técnica para liderar el sector de pinturas en la zona centro, ¡postula con nosotros!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, campo, terreno, territorio

11 de abril (actualizada)

Acerca de Grupo Tawa

Somos expertos en administrar personal y gestionar procesos a través de soluciones empresariales integrales en Atracción de Talento, Outsourcing de Nóminas, Capacitación Corporativa, Servicios Transitorios y Outsourcing de Procesos.

Salarios