Reclutador masivo

Descripción de la oferta

En Wall Partners, nos encontramos en búsqueda de un/a Reclutador/a Masivo Industrial, responsable de gestionar procesos de reclutamiento de alto volumen para clientes del rubro industrial, manufactura, logística y retail, asegurando cobertura oportuna, calidad de perfiles y cumplimiento de metas exigentes de dotación. El rol requiere una fuerte orientación a resultados, capacidad de planificación y ejecución simultánea de múltiples procesos masivos. Objetivo del cargo Gestionar estratégicamente el ciclo completo de reclutamiento masivo, interpretando requerimientos de clientes industriales para posiciones operativas repetitivas, estimando volúmenes, plazos y recursos necesarios para cumplir metas de cobertura en tiempos acotados. Funciones principales Gestionar procesos de reclutamiento masivo de alto volumen para cargos operativos e industriales Interpretar requerimientos de clientes industriales (manufactura, logística, retail, operaciones). Diseñar e implementar estrategias de atracción multicanal: portales masivos, ferias laborales, alianzas con instituciones técnicas, redes sociales y referidos. Ejecutar búsqueda activa en bases de datos, portales y redes utilizando filtros avanzados. Realizar preselección mediante screening telefónico o videollamadas, validando disponibilidad, experiencia y expectativas de renta. Validar documentación laboral, certificados técnicos y antecedentes. Especializarse en perfiles industriales críticos: soldadores, montadores, maquinistas, operarios de producción, personal de logística y almacén. Evaluar competencias técnicas específicas (ej.: manejo de montacargas, normas de seguridad industrial). Alinear procesos de reclutamiento a condiciones del entorno laboral: turnos rotativos, trabajos en altura, ambientes ruidosos y uso obligatorio de EPP. Requisitos del cargo Formación en Psicología, Recursos Humanos, Administración o carrera afín. Experiencia mínima de 1 a 2 años en reclutamiento masivo, idealmente en rubro industrial o servicios transitorios. Experiencia reclutando perfiles operativos e industriales. Manejo de portales de empleo Alta capacidad de trabajo bajo presión y cumplimiento de metas exigentes. Manejo intermedio de herramientas Office (Excel). Condiciones laborales Jornada: 42 horas semanales, de lunes a sábado. Modalidad: Presencial. Contrato por Servicios Transitorios, con posibilidad de extensión según desempeño. Beneficios Aguinaldo Fiestas Patrias y Fin de Año. Afiliación a Mutual de Seguridad. Afiliación a Caja de Compensación. Orientación psicológica, legal, nutricional y financiera. Soporte TI permanente.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• años de experiencia

Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 4 horas (actualizada)

Acerca de Wall partners Spa

Wall Partners, empresa de reclutamiento de personas, nos destacamos por entregar un servicio de calidad y excelencia en la gestión de personas, siempre preocupados del bienestar de nuestras y nuestros colaboradores y de su entorno laboral. Somos una empresa que orienta todos sus esfuerzos para que encuentres el espacio adecuado para crecer y desarrollar todo tu potencial.

Salarios