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Descripción de la oferta
Maestro Mantención Nivel Ayudante o Aprendiz/ Reemplazo Descripción del Cargo Objetivo del cargo: Cumplir con las funciones indicadas. Principales funciones: Realizar apoyo a tareas de mantenimiento preventivo en las instalaciones, siguiendo los procedimientos y cronogramas establecidos por Club de Campo. Cumplir con las normas de seguridad establecidas, utilizando el equipo de protección personal adecuado y siguiendo los protocolos de seguridad en todo momento de empresa. Apoyo a mantenimiento preventivo y correctivo a instalaciones de Club de Campo. Ejecutar reparaciones menores de gasfitería. Realizar apoyo en mantenimiento eléctrico menor. Realizar apoyo en mantenciones en área de soldadura. Realizar apoyo en mantenciones en infraestructura de Club de Campo. Apoyo en ejecución de trabajos de mantenimiento menor en instalaciones. Traslado de materiales y mobiliario a bodegas de Club de Campo. Realizar apoyo en instalación, mantención y reparación de puertas y ventanas, tanto de maderas, aluminio o metálicas. Apoyo en la mantención y reparaciones menores de muebles de oficinas y otros. Realizar acopio diario de desechos y basura, en el lugar especialmente habilitado. Especificar cumplimiento de proceso de manejo de residuos del recinto reciclaje. Acopiar desperdicios y escombros que resulten de los trabajos de mantención o reparación de las instalaciones, en el lugar destinado para ello. Cortar el césped, orillar y desmalezar prados, jardines y canchas de futbol, replantar o resembrar oportunamente sectores dañados. Mantener el estado normal de las canchas de fútbol, para tales efectos realizar resiembra, corte de césped, orillar, desmalezar, regar y realizar abono de tierra cuando estas lo requieran. Realizar reposición de maicillo y gravilla en sector de estacionamientos, camino de acceso al edificio central del Estadio y sector juegos infantiles que permitan que esas áreas se encuentren en óptimas condiciones para el desplazamiento de personas. Apoyo en obras menores, mantención, reparación y habilitación de Quinchos de Club de Campo. Riesgo físico: Trabajo en altura, exposición a radiaciones. Requisitos del Perfil del Candidato Formación académica: Poseer enseñanza media completa. Años de experiencia: Experiencia en área aseo u otras referencias de trabajos similares. Competencias blandas: Buena comunicación y atención a clientes de Club de Campo de Banco Central. Capacidades físicas: Esfuerzo físico, trabajo en campo, manejo de equipo pesado. Salud apta para el cargo, sin enfermedades base u otra que dificulte la labor. Información de Compensación Jornada laboral: Turno rotativo Tipo de contrato: Reemplazo. Ubicación del cargo: Club de Campo Banco Central, Av. Príncipe de Gales 6030, La Reina, Región Metropolitana
Requerimientos
- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
- 1 año de experiencia
Palabras clave: docente, profesor, teacher, teachers
Hace 4 horas (actualizada)
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Acerca de MAM PRO
MAM PRO
Compañía de servicios de Outsourcing en Recursos Humanos, con más de 30 años de experiencia en el mercado nacional.
Nos especializamos en:
* Servicios de Subcontratación
* Servicios Transitorios
* Reclutamiento y Selección de Personal (altos mandos, administrativos y operativos)
* Gestión y pago de remuneraciones
* Reposición y Gestión del punto de venta a nivel nacional
Somos un partner estratégico en la externalización del capital humano, c...
MAM PRO
Compañía de servicios de Outsourcing en Recursos Humanos, con más de 30 años de experiencia en el mercado nacional.
Nos especializamos en:
* Servicios de Subcontratación
* Servicios Transitorios
* Reclutamiento y Selección de Personal (altos mandos, administrativos y operativos)
* Gestión y pago de remuneraciones
* Reposición y Gestión del punto de venta a nivel nacional
Somos un partner estratégico en la externalización del capital humano, combinando experiencia, tecnología y un equipo altamente calificado para entregar servicios de calidad, eficientes y a menor costo.
Nuestros principales atributos:
* 30 años de experiencia en la industria.
* Cobertura nacional, con personal de supervisión en todas las regiones del país.
* Respaldo financiero y legal, que garantiza seguridad en cada operación.
* Portal de intranet para la gestión de personal, que optimiza procesos y facilita el acceso tanto para clientes como para trabajadores.
* Gestión integral del equipo humano, cumpliendo la normativa laboral y respetando la cultura de cada cliente.
Evaluación general
4.1
116 Evaluaciones
-
5
47%
-
4
31%
-
3
12%
-
2
5%
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1
5%
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3,98
Ambiente de trabajo
-
3,63
Salario y prestaciones
-
3,07
Oportunidades de carrera
-
3,39
Director general
Promotor
Actual empleado R.Metropolitana Julio, 2022
Excelente empresa de servicios transitorios
Lo mejor Siempre disponibilidad de trabajo
A mejorar Que fuera indefinido
Recomienda trabajar aquí
Promotor TCL
Actual empleado Antofagasta Agosto, 2018
Buena empresa
Lo mejor Buena empres, brinda grandes oportunidades.
A mejorar Sueldos.
Recomienda trabajar aquí
Recepcionista atención a clientes
Antiguo empleado R.Metropolitana Octubre, 2025
La empresa buena, la gente no
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