Jefe/a de ventas, Walmart - San Antonio

Descripción de la oferta

¡ ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO JEFE/A DE VENTAS!¿Tienes ganas de hacer la diferencia y alcanzar tu mejor versión?

En Walmart Chile, nos transformamos día a día con orgullo y pasión para brindar la mejor experiencia omnicanal y generar un impacto real en nuestros colaboradores, clientes y comunidades.

Somos el retail minorista más grande del mundo y el tercer empleador más grande de Chile. En Chile, nos puedes encontrar a través de nuestras plataformas digitales Lider App y lider.cl, y nuestros formatos Lider, Express de Lider, Super Bodega aCuenta y Central Mayorista. ¡Pero eso no es todo! Para lograr la experiencia de compra de excelencia que buscamos, contamos también con nuestras plantas productivas y centros de distribución.

La diversidad, el desarrollo y el bienestar de nuestros colaboradores nos movilizan y son parte de nuestro ADN y de aquello que nos hace únicos. Somos personas trabajando para personas y buscamos que puedas potenciar tu talento con nosotros, además de impactar a millones de familias desde nuestro compromiso y el impacto social que tenemos como Compañía.

En WALMART, estamos buscando al próximo/a JEFE/A DE VENTAS para hacer la diferencia en nuestro equipo de GERENCIA DE OPERACIONES.¿Cuáles serán tus principales funciones?
-Controlar las acciones de ventas en tu área de responsabilidad, asegurando el cumplimiento de los planes y presupuestos de la compañía y manteniendo los estándares establecidos.
-Coordinarte con las áreas comerciales y de apoyo para garantizar un abastecimiento adecuado en sala y la calidad de los productos.
-Detectar oportunidades de mejora y proponer acciones relacionadas con el surtido y el quiebre de stock.
-Supervisar el uso correcto de activos y maquinarias, garantizando el cumplimiento de políticas y normas de la compañía.
-Gestionar las operaciones diarias, supervisando la gestión de personas en tu área en todos los subsistemas de Recursos Humanos, como capacitación, planificación horaria mensual y retroalimentaciones.
-Asegurar el cumplimiento de los estándares instore y controlar el inventario de productos, proporcionando indicadores de gestión.Horario:
-Turnos rotativos de 2 semanas.
-Jornada de trabajo de lunes a domingo en turnos 6x1 o 5x2, dependiendo de la tienda.
-Algunos jefes tendrán que rotar una semana en el turno nocturno.

Requisitos:
-Experiencia previa en retail y ventas.
-Experiencia en gestión de equipos (excluyente).
-Formación profesional técnica o universitaria (deseable, no excluyente).
-Conocimientos en merma, venta, indicadores de nivel de servicio en góndola, instock, quiebres, control de ajustes, toma de inventarios y control de equipos de trabajo.
-Manejo de Microsoft Office y Power BI a nivel usuario, con experiencia en radiofrecuencia.Beneficios:
-Comisiones variables.
-Contrato directo con WALMART (con proyección de indefinido).
-Beneficios corporativos (seguros, aguinaldos, convenios, premios y más).

Valoramos tu historia y aquello que te hace único/a. Por eso, impulsamos un ambiente de trabajo inclusivo, en donde puedes ser tu mejor versión y hacer la diferencia junto a nosotr@s.Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 22 y 50 años
• Personas con discapacidad: Sí

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales

Hace 3 días

Acerca de Team-Work

Somos una empresa comprometida con nuestros colaboradores, donde contribuimos efectivamente en los procesos de cambio, clima y desarrollo organizacional de las empresas, fomentado por nuestro equipo de trabajo, asegurando altos estándares de excelencia en los servicios.mportante empresa consultora de RRHH, presente en diversas áreas de negocio.

Salarios