Descripción de la oferta

Compañía Minera Lomas Bayas se encuentra en búsqueda de un/a Jefe/a de Turno para desempeñarse bajo un sistema de turno 7x7.

Objetivo del cargo: Asegurar la continuidad operacional de palas y perforadoras mediante un mantenimiento preventivo y correctivo oportuno, reduciendo detenciones no programadas, backlog de mantenimiento y mejorando la disponibilidad mecánica y confiabilidad de los sistemas críticos.

Funciones:

• Gestión y supervisión de mantenimiento en palas y perforadoras (planificado y correctivo).
• Control de cumplimiento de programas de mantenimiento y coordinación con planificación.
• Análisis de fallas (RCA) y gestión de desviaciones operacionales.
• Administración de recursos (personal, herramientas y repuestos) en turno.
• Conocimiento en sistemas críticos: eléctricos, mecánicos, estructurales y de lubricación.
• Aseguramiento de calidad mediante cumplimiento de estándares OEM, cartillas de calidad y control de torque.
• Gestión de KPI de mantenimiento (disponibilidad, confiabilidad, backlog, MTTR).
• Aplicación de controles críticos, LOTO y verificación de energía cero .

Requisitos:
• Experiencia mínima de 5 años en supervisión de mantenimiento en equipos mineros de alto tonelaje (Palas eléctricas, Hidraulicas y Perforadoras (Komatsu 4100 XPC, Hidraulica PC 7000, 8000. CAT MD6540, EPIROCK 275, EPIROCK 271).
• Deseable experiencia en faenas de gran minería.
• Manejo de contratos (Deseable).
• Experiencia Supervisando equipos de trabajo.
• Licencia de conducir clase B

Formación: Ingeniero Civil Industrial, Ingeniero en Ejecución Mecánico, Ingeniero Eléctrico o carrera afín.

Aviso Legal

Si usted es seleccionado/a para este puesto, su contratación estará sujeta a la aprobación de exámenes preocupacionales, pruebas de alcohol y drogas, y evaluaciones médicas para trabajo en altura geográfica, además de la verificación de antecedentes laborales, certificaciones y experiencia declarada durante el proceso de selección.

Como parte de nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, la empresa promueve la igualdad de oportunidades laborales. Las postulaciones serán consideradas sin distinción de raza, color, género, religión, origen nacional, discapacidad, condición militar, edad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, información genética u otra condición protegida. Además, estamos comprometidos con brindar ajustes razonables para personas calificadas con discapacidad durante el proceso de postulación.


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¡Te invitamos a ser parte de nuestro equipo!

“Todas nuestras ofertas están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral”.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 5 años de experiencia

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace más de 30 días

Acerca de Manpower Chile

En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 a...

En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 años en Chile.

Somos reconocidos constantemente por nuestra diversidad, siendo galardonados como el mejor lugar para trabajar para Mujeres, así como por nuestra prioridad con la inclusión e igualdad. En 2020 ManpowerGroup fue nombrada una de las compañías más éticas del mundo por undécimo año, lo que confirma nuestra posición como la marca elegida para la gran demanda de talento a nivel mundial.

Contamos con 10 Unidades de Negocio, con presencia en las principales ciudades del país: Antofagasta, La Serena, Viña del Mar, Santiago, Concepción y Puerto Montt, apoyando a más 600 clientes y conectando a miles de talentos con la oportunidad laboral ideal.

Salarios