Jefe de Soporte Operativo y Mejora Continua SAC - Región Metropolitana
Manpower Chile - Santiago - Providencia, R.Metropolitana
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Descripción de la oferta
En ManpowerGroup nos encontramos en la búsqueda de Jefe Soporte Operativo y Mejora Continua SAC para trabajar directamente con importante cliente líder en el rubro farmacéutico.
Objetivo del cargo:
- Diseñar, implementar y controlar iniciativas de mejora continua en los procesos de atención al cliente, incluyendo la gestión de reclamos, requerimientos, multas y devoluciones (CENABAST y venta directa), de acuerdo con los acuerdos comerciales, las normativas vigentes y los estándares de la compañía, con la finalidad de asegurar una experiencia oportuna, trazable y de calidad mediante el uso de indicadores, análisis de causa raíz y estandarización de procesos.
¿Qué harás?
- Define, implementa y controla los KPIs del proceso SAC (SLA de respuesta, tiempo de cierre, tasa de reclamos, first contact resolution), garantizando visibilidad y mejora continua del servicio.
- Lidera el análisis de causa raíz (RCA) de reclamos y desviaciones operacionales, reduciendo la recurrencia e implementando planes de mejora continua sobre procesos críticos (pedido–despacho–entrega–postventa).
- Asegura el cumplimiento de los acuerdos contractuales y exigencias de CENABAST, evitando multas, penalizaciones y riesgos reputacionales.
- Estandariza procedimientos y flujos de atención, incluyendo documentación tributaria y respaldo de entregas (cedibles), logrando respuestas integrales y oportunas al cliente.
- Coordina con áreas internas (Distribución, Bodega, QA, Ventas, Finanzas) la resolución de incidentes y lidera la implementación de herramientas y sistemas (CRM, SAP, TMS, dashboards) para mejorar trazabilidad y toma de decisiones.
- Lidera la cultura de mejora continua en el equipo SAC y reporta el desempeño del área a nivel ejecutivo (KPIs, desviaciones, planes de acción), asegurando alineación con objetivos estratégicos.
¿Qué necesitas para postular?
- Título profesional en carreras de Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería en Logística, Administración de Empresas o carrera afín (excluyente).
- Deseable formación en mejora continua (Lean, Six Sigma) y especialización en supply chain o customer experience (esto será muy valorado en la postulación).
- De 3 a 5 años de experiencia en áreas de atención al cliente, operaciones o supply chain, con experiencia en gestión de reclamos, postventa, mejora continua de procesos y trabajo transversal con múltiples áreas (excluyente). - Deseable experiencia en la industria farmacéutica, retail o telecomunicaciones.
- Excel nivel avanzado (excluyente).
- Manejo de Power BI (excluyente).
- Deseable manejo de SAP.
- Manejo de IA como GPT, Copilot, Claude u otro (excluyente).
- Manejo de Metodologías Lean, Six Sigma, RCA, CAPA u otro.
Condiciones laborales y beneficios:
- Contrato directo por la compañía de dos plazos fijos de 3 meses y luego indefinido.
- Horario bajo artículo 22.
- Seguro complementario de salud.
- Tarjeta de alimentación.
- Aguinaldos de Fiestas Patrias y Navidad.
- Bono de vacaciones.
- Bono anual.
- Plan de desarrollo de carrera real.
Si cumples con los requisitos y te interesa pertenecer a una empresa líder en el rubro farmacéutico, no dudes en postular ¡Te esperamos!
Requerimientos
- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
- 3 años de experiencia
- Conocimientos: Mejora continua, Sac, Sistemas de gestión, Atención al cliente, Gestión de reclamos, Mejora continua de procesos
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Mejora continua Sac Sistemas de gestión Atención al cliente Gestión de reclamos Mejora continua de procesos Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, apoyo, support, soporte, operative, operativo, servicio, atencion, al, cliente, regional, region, demarcacion, localidad
Hace 3 horas (actualizada)
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Acerca de Manpower Chile
En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 a...
En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 años en Chile.
Somos reconocidos constantemente por nuestra diversidad, siendo galardonados como el mejor lugar para trabajar para Mujeres, así como por nuestra prioridad con la inclusión e igualdad. En 2020 ManpowerGroup fue nombrada una de las compañías más éticas del mundo por undécimo año, lo que confirma nuestra posición como la marca elegida para la gran demanda de talento a nivel mundial.
Contamos con 10 Unidades de Negocio, con presencia en las principales ciudades del país: Antofagasta, La Serena, Viña del Mar, Santiago, Concepción y Puerto Montt, apoyando a más 600 clientes y conectando a miles de talentos con la oportunidad laboral ideal.
Beneficios de Manpower Chile
Familia y paternidad
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Permiso por fallecimiento de familiar
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Planes de capacitación
Evaluación general
4.2
3.391 Evaluaciones
-
5
62%
-
4
17%
-
3
12%
-
2
4%
-
1
5%
-
4,06
Ambiente de trabajo
-
3,69
Salario y prestaciones
-
3,27
Oportunidades de carrera
-
3,54
Director general
Operario de bodega
Actual empleado R.Metropolitana Mayo, 2026
Me gusta mucho el sistema de trabajo por turnos, ya que permite una buena organización y flexibilidad. Además, el ambiente laboral es muy agradable; mis compañeros son respetuosos, amables y hacen que trabajar en equipo sea una experiencia positiva.
Lo mejor Destaco a la empresa por su buen ambiente laboral y la organización en el sistema de turnos.
Recomienda trabajar aquí
Recepcionista
Actual empleado R.Metropolitana Mayo, 2026
super la empresa genail
Lo mejor el compañerismo
Recomienda trabajar aquí
Coordinador de gestión humana
Actual empleado Antofagasta Abril, 2026
Pago puntual y respuesta rápida inquietudes
Lo mejor Personal administrativo
A mejorar Flexibilidad en Horarios
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Eléctrico
Media salarial
/mes
849 salarios
Mecánico/a
Media salarial
/mes
354 salarios
Técnico/a electromecánico
Media salarial
/mes
231 salarios
Operador/a de maquinaria
Media salarial
/mes
97 salarios
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Jornada de 42 horas semanales
Más de 30 días
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