Ingeniero/a Senior Control de Gestión - 4x3

Descripción de la oferta

Importante empresa del sector minero se encuentra en búsqueda de su próximo Ingeniero/a Senior Control de Gestión para desempeñarse en turno 4x3.
El rol será responsable de liderar la consolidación de costos operacionales, además de planificar, proyectar y controlar el presupuesto y forecast OPEX/CAPEX, asegurando información financiera confiable y oportuna para la toma de decisiones.

Principales Responsabilidades

Proyectar y monitorear el presupuesto y forecast OPEX/CAPEX, asegurando el control y razonabilidad del gasto, incluyendo provisiones, reclasificaciones y análisis de variaciones.
Liderar la elaboración de informes de costos OPEX/CAPEX mediante sistemas ERP (SAP FI-CO).
Apoyar el proceso de cierre mensual junto a business partners, revisando imputaciones, provisiones y desviaciones presupuestarias.
Dar soporte en la estructuración y seguimiento de la cartera de proyectos CAPEX, asegurando el cumplimiento del plan de inversiones.
Ejecutar reclasificaciones de gastos y provisiones, garantizando una correcta imputación contable por centro de costo.
Controlar y monitorear indicadores de gestión (KPI) para evaluar el desempeño financiero y operacional.
Coordinar activamente con áreas internas (contratos, compras, contabilidad, operaciones) para asegurar una gestión de costos eficiente.

Requisitos

- 5 a 7 años de experiencia laboral total, idealmente en empresas con procesos productivos; deseable experiencia en minería.
- 3 años de experiencia liderando la consolidación de costos operacionales al cierre de periodos mensuales de reportabilidad así como también en proceso de presupuestación y estimación.
- Experiencia en control de costos OPEX/CAPEX y en procesos presupuestarios desde el área de consolidación.
- Experiencia en análisis financiero y reportes de gestión para alta dirección.
- Ingles intermedio (Excluyente)
- Formación: Ingeniería en Control de Gestión de la Información/Ingeniería Comercial/Civil Industrial/ Contador Auditor.

Aviso Legal
Si usted es seleccionado/a para este puesto, su contratación estará sujeta a la aprobación de exámenes preocupacionales, pruebas de alcohol y drogas, y evaluaciones médicas para trabajo en altura geográfica, además de la verificación de antecedentes laborales, certificaciones y experiencia declarada durante el proceso de selección.

Como parte de nuestro compromiso con la diversidad e inclusión, la empresa promueve la igualdad de oportunidades laborales. Las postulaciones serán consideradas sin distinción de raza, color, género, religión, origen nacional, discapacidad, condición militar, edad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, información genética u otra condición protegida. Además, estamos comprometidos con brindar ajustes razonables para personas calificadas con discapacidad durante el proceso de postulación.

Diversidad e Inclusión
Todas nuestras ofertas están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral.

Información de Privacidad – ManpowerGroup Chile
En ManpowerGroup Chile, tu información está segura.
Si estás participando en uno de nuestros procesos de selección, queremos que sepas que tus datos personales serán tratados con total confidencialidad y conforme a la normativa vigente.
Solo los utilizaremos para fines relacionados con este y otros procesos de selección, así como para contar con tus antecedentes y contactarte en caso de que surja otra oportunidad y cumplas con los requisitos del puesto.
Al postular, estás aceptando este uso responsable de tu información.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 7 años de experiencia

Palabras clave: engineers, ingeniera, ing, engineer, senior, sr

Hace 15 horas (actualizada)

Acerca de Manpower Chile

En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 a...

En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 años en Chile.

Somos reconocidos constantemente por nuestra diversidad, siendo galardonados como el mejor lugar para trabajar para Mujeres, así como por nuestra prioridad con la inclusión e igualdad. En 2020 ManpowerGroup fue nombrada una de las compañías más éticas del mundo por undécimo año, lo que confirma nuestra posición como la marca elegida para la gran demanda de talento a nivel mundial.

Contamos con 10 Unidades de Negocio, con presencia en las principales ciudades del país: Antofagasta, La Serena, Viña del Mar, Santiago, Concepción y Puerto Montt, apoyando a más 600 clientes y conectando a miles de talentos con la oportunidad laboral ideal.

Salarios