Encargado de Reclutamiento y Selección Vitacura - Renta 1.1 MM Horario administratico.

Descripción de la oferta

Estamos en busca de un profesional apasionado por el reclutamiento y la selección de talento humano para formar parte de nuestro equipo de Recursos Humanos.

Responsabilidades:
• Responsable de reclutar, seleccionar y evaluar al personal idóneo según los perfiles de los cargos requeridos por la empresa.
• Proponer mejoras relacionadas a los modelos de evaluación e instrumentos de medición para procesos de Reclutamiento y Selección.
• Gestión documental del personal nuevo en los sistemas de la empresa y solicitud de TICAS Y TPA cuando corresponda.
• Bienvenida al nuevo personal y coordinación de las capacitaciones pertinentes según lo definido por la empresa, así como las empresas de grupo y cualquier otro cliente que tenga acuerdos con quien la empresa tenga acuerdos.
• Elaborar, implementar, administrar y mantener plan de clima laboral y gestión de desempeño.
• Elaborar e implementar sistema de Gestión del desempeño.
• Elaborar, implementar y monitorear Plan anual de capacitación.
• Establecer plan de comunicaciones internas para los temas de la gerencia de personas.
• Elaborar e implementar sistema de gestión por competencias.
• Orientar al cliente interno de materias de selección de personal, sistema de beneficios, evaluación de desempleo, clima laboral y capacitación.
• Gestionar información relacionada al personal, elaboración de informes, registro y control de asistencia, informes de gestión y KPI´S del área.
• Otras funciones o proyectos que le asigne el Gerente de Recursos Humanos.

Requisitos:
- Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.
- Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento y selección o DO.
- Conocimiento de técnicas y herramientas de evaluación de candidatos.
- Habilidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples procesos de selección de manera simultánea.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

Beneficios:
- Horario administrativo.
- Renta de 1.1 MM.
- Oportunidades de crecimiento y desarrollo laboral.
- Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 2 días