Ejecutivo de cuentas
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En el marco de la ley de inclusión, buscamos un/a Ejecutivo/a Grandes Cuentas.
El/La Ejecutivo/a Grandes Cuentas tiene como objetivo gestionar y desarrollar la cartera de clientes de grandes cuentas para la venta y posicionamiento de los productos de la Compañía, garantizando la captación de nuevas oportunidades de negocio, la fidelización de clientes actuales y el cumplimiento de los objetivos comerciales de la empresa.
¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?
1. Gestión Comercial:
o Prospectar, captar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio con clientes corporativos y grandes empresas.
o Presentar y asesorar a los clientes sobre los beneficios del producto Confirming, adaptándolo a sus necesidades financieras.
o Negociar condiciones comerciales y estructurar soluciones personalizadas para cada cliente.
o Cualquier otra gestión comercial, administrativa o de gestión que sea necesaria y conducente para el cumplimiento de sus objetivos comerciales que se apliquen en la industria actualmente o en el futuro.
o Visitar cliente y deudores del equipo comercial.
2. Fidelización y Relacionamiento:
o Mantener y fortalecer relaciones comerciales con clientes actuales, asegurando una experiencia positiva y sostenible.
o Actuar como punto de contacto clave entre la empresa y las cuentas estratégicas.
o Coordinar reuniones, presentaciones y capacitaciones con clientes y equipos internos.
3. Gestión de Ventas y Cumplimiento de Objetivos:
o Cumplir y superar los objetivos de ventas, volumen y rentabilidad asignados.
o Realizar seguimiento de los indicadores de desempeño comercial y elaborar reportes periódicos de gestión.
o Identificar tendencias de mercado y proponer estrategias comerciales para potenciar la captación y fidelización de clientes.
4. Coordinación Interna:
o Colaborar con las áreas de finanzas, producto, operaciones y riesgo para garantizar una adecuada implementación del servicio.
o Gestionar procesos administrativos relacionados con la apertura y seguimiento de contratos comerciales.
5. Análisis y Reportes:
o Analizar la competencia, tendencias del sector y necesidades del mercado para proponer mejoras en la oferta comercial.
o Presentar informes periódicos sobre la evolución de la cartera de clientes y las oportunidades de crecimiento.
Principales beneficios de trabajar con nosotros:
Jornada laboral de Lunes a jueves de 8:45 a 18:00 y Viernes 8:45 a 16:30.
Seguro complementario y convenios.
Aguinaldos y asignaciones
Desarrollo de carrera
Bono de alimentación, entre otros
Modalidad: Híbrida
¿Qué necesitas para unirte a nuestro equipo?
· Formación Académica: Profesional en Administración de Empresas, Finanzas, Economía, Ingeniería Comercial o carreras afines.
· Experiencia: Mínimo 3 a 5 años de experiencia en ventas B2B, gestión de grandes cuentas o productos financieros (preferiblemente Confirming, Factoring o similares).
· Conocimientos Técnicos:
o Experiencia en productos financieros, gestión de riesgo y análisis crediticio.
o Manejo de herramientas CRM y sistemas de gestión comercial.
o Habilidad en negociación y estructuración de propuestas comerciales.
¡No lo pienses más y únete a nuestro equipo! Postula con nosotros y forma parte de una empresa que apuesta por tu desarrollo y crecimiento profesional.
**Y recuérdalo, en el cumplimiento del marco legal de inclusión y diversidad, reiteramos nuestro compromiso de proporcionar igualdad de oportunidades a todos los solicitantes, sin importar su origen, género, orientación sexual, habilidades, edad o cualquier otra característica protegida por la ley.
Requerimientos
Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, kam, account, cuentas
Hace 11 horas
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Acerca de Tawa
Empresa de servicios de RRHH; en el cual ofrecemos gran diversidad de servicios como:
- Outsourcing.
- Reclutamiento Profesional
- Reclutamiento Masivo.
- Subcontratacion
- Entre Otros.
Salarios
Operario/a
Media salarial
$ 480.303 /mes
324 salarios
$ 222.222
$ 764.000
Operador/a de grúa
Media salarial
$ 586.391 /mes
223 salarios
$ 222.222
$ 810.000
Administrativo/a
Media salarial
$ 614.031 /mes
137 salarios
$ 267.108
$ 1.000.000
Operarios/as de bodega
Media salarial
$ 475.689 /mes
74 salarios
$ 350.000
$ 600.000
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3 de marzo
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