Analista de reclutamiento y selección - Reemplazo

Descripción de la oferta

Para importante empresa del rubro de retail de beauty nos encontramos en búsqueda de un Analista de reclutamiento y selección para trabajar en un proyecto de 3 meses inicialmente

Sus principales funciones serán:
- Realizar reclutamiento de personal especializado para tiendas.
- Gestionar procesos de selección para cubrir entre 30-40 requerimientos adicionales, considerando la rotación y aperturas de nuevas sucursales.
- Apoyar en el reclutamiento para tiendas en regiones y asistir a ferias de empleo.
- Realizar entrevistas virtuales y coordinar entrevistas presenciales

Requisitos:
- Experiencia de 2-3 años en retail, idealmente en tiendas de alto flujo y con productos de belleza.
- Experiencia en consultoría de reclutamiento o cargos afines, con habilidad para evaluar la calidad de los candidatos.

Horario: Lunes a Viernes de 8:00 a 17:30 hrs. de forma presencial
Lugar de trabajo: Las Condes

Requerimientos

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 2 años de experiencia

Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de Michael Page

Somos una organización inglesa de reclutamiento especializado de profesionales. Con mas de 50 años de experiencia y acciones en la Bolsa de Valores de Londres, contamos con una estructura global que garantiza resultados de alto nivel.
Llegamos a Chile en el año 2010 y gracias a la confianza de nuestros clientes y candidatos, durante estos años hemos logrado contar con mas de 9 divisiones especializadas. Trabajamos de forma consistente a nivel global, con altos estándares de calidad y compar...

Somos una organización inglesa de reclutamiento especializado de profesionales. Con mas de 50 años de experiencia y acciones en la Bolsa de Valores de Londres, contamos con una estructura global que garantiza resultados de alto nivel.
Llegamos a Chile en el año 2010 y gracias a la confianza de nuestros clientes y candidatos, durante estos años hemos logrado contar con mas de 9 divisiones especializadas. Trabajamos de forma consistente a nivel global, con altos estándares de calidad y compartiendo los mismo valores. Nuestra estrategia es la especialización, de cada marca, división y consultor, está especializado para ayudar a nuestros clientes a llegar al talento adecuado.

Salarios