Descripción de la oferta

En Manpower Chile conectamos personas con oportunidades reales, apostando por el talento y el crecimiento profesional. Hoy buscamos a una persona que desempeñe el cargo de Analista de Negocios I – Compliance (Reemplazo pre y post natal)

que quiera ser parte de un equipo dinámico, comprometido y humano.
Creemos en equipos diversos, colaborativos e inclusivos. Valoramos las diferencias y nos esforzamos por construir espacios de trabajo respetuosos, donde cada persona pueda desarrollarse y aportar desde su autenticidad.

Descripción del cargo
Importante organización del sector financiero se encuentra en búsqueda de un/a Analista de Negocios I – Compliance, para desempeñarse en modalidad de reemplazo pre y post natal.
El objetivo del cargo es ejecutar tareas operativas y de control asociadas al área de Compliance, asegurando el cumplimiento de normativas internas y regulatorias, así como la correcta gestión, seguimiento y registro de información relevante para la toma de decisiones.

Principales funciones
• Ejecutar controles operativos de Compliance y actividades recurrentes de monitoreo.
• Realizar seguimiento de procesos regulatorios, plazos y levantamiento de evidencias.
• Gestionar, organizar y mantener actualizada la documentación del área.
• Apoyar el análisis y tratamiento de casos (KYC, alertas, screening, ROS/ROE).
• Mantener y actualizar reportes, dashboards y trackers en Excel.
• Consolidar información para la generación de reportes de gestión.
• Apoyar a clientes internos en requerimientos operativos relacionados con Compliance.
• Elaborar reportes semanales de avance e informes ad hoc según necesidad del área.

Requisitos
• Formación en Ingeniería, Auditoría, Control de Gestión, Administración o carrera afín.
• Entre 2 a 5 años de experiencia en áreas de Compliance, Riesgos, Auditoría o Control Interno.
• Experiencia en entornos regulados (banca, fintech, seguros u otros).
• Manejo avanzado de Excel (excluyente).
• Deseable conocimiento básico de Power BI.
• Capacidad de análisis, orden y seguimiento de procesos.
• Habilidades de comunicación escrita y oral.
• Deseable conocimiento en gestión documental y flujos de trabajo.
• Deseable experiencia en automatización básica y/o uso de herramientas de IA bajo lineamientos corporativos.

Competencias clave
• Alta orientación al detalle y cumplimiento de plazos.
• Capacidad de organización y priorización.
• Autonomía y proactividad.
• Pensamiento analítico.
• Trabajo colaborativo.

Condiciones
• Contrato por reemplazo pre y post natal.
• Renta líquida: $2.200.000.

Requerimientos

• Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
• 4 años de experiencia

Palabras clave: analyst

Hace 10 horas (actualizada)

Acerca de Manpower Chile

En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 a...

En ManpowerGroup somos líderes globales en servicios y soluciones innovadoras de capital humano, ayudando a las organizaciones a transformarse en una Era de cambios constantes a través de la búsqueda, evaluación, desarrollo y gestión del talento que les permite triunfar. Nuestras marcas Manpower, Experis y Talent Solutions, crean un valor sustancial para los candidatos, candidatas y clientes en 80 países y territorios, trayectoria que se ha mantenido durante más de 70 años a nivel mundial y 56 años en Chile.

Somos reconocidos constantemente por nuestra diversidad, siendo galardonados como el mejor lugar para trabajar para Mujeres, así como por nuestra prioridad con la inclusión e igualdad. En 2020 ManpowerGroup fue nombrada una de las compañías más éticas del mundo por undécimo año, lo que confirma nuestra posición como la marca elegida para la gran demanda de talento a nivel mundial.

Contamos con 10 Unidades de Negocio, con presencia en las principales ciudades del país: Antofagasta, La Serena, Viña del Mar, Santiago, Concepción y Puerto Montt, apoyando a más 600 clientes y conectando a miles de talentos con la oportunidad laboral ideal.

Salarios