Administrador de contrato - Servicios de Aseo y Mantención

Importante empresa del sector - Iquique, Tarapacá

Descripción de la oferta

A convenir contrato a plazo fijo

Nos encontramos en búsqueda de un Administrador (a) de contratos para servicios de Aseo y mantenimineto para nuestro cliente ubicado en la I Región.

Objetivo del cargo
Como Administrador(a) de contrato, serás responsable conducir y controlar las actividades operacionales, los equipos a cargo y la relación con los clientes asignados, para garantizar la entrega de los servicios involucrados en la continuidad operacional, asegurando el logro de los objetivos económicos y financieros, y aquellos relacionados a las políticas y procedimientos, así como el impacto de la imagen corporativa.

Funciones:

- Colaborar en la preparación del presupuesto del sitio o servicio asignado, controlando además su ejecución
- Conducir y controlar las distintas actividades de la operación en el sitio o servicio asignado
- Conducir y desarrollar los equipos de personas a su cargo, colaborando en todo el ciclo de vida laboral
- Verificar el cumplimiento de las buenas prácticas en la elaboración y distribución de las preparaciones producidas en el sitio
- Mantener un ambiente de trabajo seguro.
- Cumplir con las regulaciones de salud y seguridad establecidas por la empresa y las autoridades competentes.

Requisitos
- Experiencia previa comprobada como administrador de contrato o una posición similar en la industria de servicios.
- Contar con título nivel superior y/o Ingeniería en construcción civil, mantenimiento o afín
- Al menos 2 años de experiencia en cargo solicitado
- Conocimientos sólidos dirigiendo equipos de personas, administración de presupuestos, experiencia con clientes.
- Capacidad para liderar y motivar equipos de trabajo.
- Excelentes habilidades de organización y atención al detalle.
- Disponibilidad para trabajar en sistema de turnos
- Salud compatible al cargo

Beneficios
Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.
Ambiente laboral amigable y colaborativo.
Oportunidades de aprendizaje continuo y capacitación.Esta oferta se enmarca bajo Ley N° 21.015